Probablement l’une des auteurs les plus prolifiques en ce qui concerne l’étude de la créativité, Teresa Amabile a proposé des modèles qui ont révolutionné les recherches sur la motivation et la compréhension des différentes étapes de la genèse des idées. Ces modèles ont...

Editeur : Éditions EMS
Parution : 2023-08-17
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Quand un professeur spécialisé dans le champ des ressources humaines marque d’une empreinte significative les institutions par son action, les collègues souhaitent lui rendre hommage pour souligner son enthousiasme à s’investir dans des projets novateurs, sa...

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Parution : 2023-08-07
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Cet ouvrage est destiné à apporter des éclairages de recherche et des clés de compréhension sur la Sustainability, une problématique cruciale pour notre époque et notre devenir.Il croise les regards, les analyses conceptuelles, les cas et les recommandations pratiques...

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Parution : 2023-08-07
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D’un marché émergent et de niche, le Doctorate of Business Administration (DBA) se développera sans aucun doute pour répondre aux nouveaux besoins des cadres supérieurs travaillant dans des contextes de travail de plus en plus complexes et incertains qui requièrent des...

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Parution : 2023-08-07
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Leonard-Barton (1984, 1985) étend la compréhension des phénomènes de diffusion en considérant le cas des innovations technologiques dont l’adoption dépend d’évaluations qui requièrent des compétences pointues que seuls possèdent des experts. Le choix de l’adoption n’est...

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Parution : 2023-08-01
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Dans un contexte où l’innovation est pointée comme variable stratégique et, de ce fait, devient la préoccupation centrale des dirigeants, Andrew Van de Ven publie un ensemble de travaux centrés sur l’analyse du processus d’innovation et ses conséquences managériales....

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Parution : 2023-08-01
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Ce chapitre se concentre sur l’apport exceptionnel de Shaker A. Zahra au champ de la gestion de l’innovation. Il vise ainsi à décrire et à circonscrire les contributions de l’auteur qui sont applicables au sein des organisations établies. Dans un premier temps, nous...

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Parution : 2023-08-01
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Nicolai J. Foss a construit sa carrière de chercheur sur l’élaboration d’une passerelle systématique entre la théorie économique de la firme et le management stratégique. Sa contribution au management de l’innovation fait partie de cette logique générale. Dans une...

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Si Nicholas Kaldor n’est pas un théoricien de l’innovation à proprement parler, ses travaux sur la croissance économique n’en sont pas pour autant moins notables pour l’étude de l’innovation, tant au niveau théorique que méthodologique. Ainsi, Kaldor est l’un des...

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Depuis des décennies les travaux de Michael Tushman marquent de leur empreinte le domaine de la recherche en management de l’innovation. Ses recherches sur le design organisationnel et l’ambidextrie, les changements technologiques et l’adaptation, les réseaux de R&D, le...

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Christopher Freeman a créé une méthode inédite pour analyser l’innovation dans les sociétés industrielles, en réalisant une nouvelle combinaison entre l’économie, l’histoire, la sociologie et la science politique. Il s’est appuyé notamment sur Marx (rapports...

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Quatre parties vont structurer notre propos : nous reviendrons dans la première section sur la manière dont Pavitt se propose de mesurer l’activité d’innovation. La seconde section rassemble trois thèmes qui nous semblent récurrents et transversaux à l’ensemble de ses...

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Sidney G. Winter est un auteur qui dresse un portrait sans concession de l’innovation, de la théorie de la firme, et des dynamiques de sélection. Économiste de formation, il introduit le principe de réalisme : les firmes se contentent de faire ce qu’elles savent faire...

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Si la teneur empirique de ses travaux est remarquable, la notoriété de AnnaLee Saxenian revient en particulier à son expertise du cas de la Silicon Valley. Une expertise que l’auteure met au service d’un programme de recherche consacré à l’identification des facteurs...

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David J. Teece est un auteur à la fois très fécond et très influent dans les champs du management stratégique et de l’innovation. Nous essaierons de montrer, à travers ce chapitre, comment la pensée deDavid J. Teece a pu influencer et être influencée en retour par les...

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Dans une tradition propre à la sociologie américaine, i.e., qui évolue entre sociologie quantitative et socio-économie, Brian Uzzi va proposer des fondements solides à une analyse réticulaire de la production de connaissances et par extension à la production...

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Giovanni Dosi compte sans doute parmi les économistes de l’innovation les plus influents de ces dernières décennies. Les travaux de Dosi sur l’analyse des dynamiques technologiques impressionnent non seulement par leur densité mais également par leur envergure. Ainsi,...

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Les travaux d’un chercheur comme Damanpour sont vastes et ont bien sûr évolué au cours des trente dernières années. Sur le plan thématique, trois axes émergent de son programme de recherche. Le premier concerne sa conception de l’innovation dans les organisations comme...

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Vijay Govindarajan est un chercheur en management de l’innovation. La méthode de Govindarajan peut se résumer ainsi : identifier une problématique d’entreprise ou sociétale avérée, produire un ensemble d’articles dans les meilleures revues de la discipline afin de...

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Les travaux de Clayton Christensen portant sur la notion d’innovation de rupture (disruptive innovation) ont marqué les recherches en management de l’innovation à travers notamment deux ouvrages déterminants : The Innovator’s Dilemma (1997) et The Innovator’s Solution...

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