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Evaluer le climat social de votre entreprise

Mesurer le désengagement et y remédier de

Éditeur :

Editions d'Organisation


Collection :

Ressources humaines

Paru le : 2011-07-07

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Description

À l'heure où les salariés ont de plus en plus de raisons de mécontentement et où se multiplient les réactions individuelles de désengagement (absentéisme, stress, perte d'efficacité...), cet ouvrage fournit pour la première fois une méthodologie éprouvée de mise en oeuvre d'audit de climat social.
Hubert Landier, spécialiste des stratégies syndicales et des risques sociaux, propose un plan d'action en 4 étapes pour améliorer le climat social de votre entreprise et en augmenter la performance : repérer les facteurs d'irritations et les symptômes de mécontentement, évaluer le coût du désengagement, mettre en place une méthode d'audit du climat social, mener les actions correctives permettant d'assainir les relations sociales dans l'entreprise. Une approche opérationnelle avec des outils de mesure et la démarche pour trouver les solutions Un livre pragmatique avec des témoignages recueillis sur le terrain Une démarche de qualité totale qui conduit à réinventer la fonction RH dans sa globalité.
Pages
169 pages
Collection
Ressources humaines
Parution
2011-07-07
Marque
Editions d'Organisation
EAN papier
9782212541779
EAN PDF
9782212863604
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
0
Nombre pages imprimables
0
Taille du fichier
6830 Ko
Prix
17,99 €

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